รายละเอียดงาน
* มีความสามารถและกลยุทธ์ในการสร้างและพัฒนาโรงงาน บนรากฐานตามวิสัยทัศน์และคุณค่าของ
* ตรวจสอบการปฏิบัติการของโรงงานด ําเนินการได้อย่างราบรื่นและมีประสิทธิภาพ
* ดูแลการทํางานประจําวันของปฏิบัติการโรงงาน และรายงานต่อทีมผู้บริหาร
* ดูแลการควบคุมคุณภาพตลอดจนกระบวนการผลิต
* เป็นผู้นําทีมเพื่อให้บรรลุเป้าหมายการดําเนินงาน ในด้านคุณภาพ ผลผลิต ราคา และ การส่งมอบ
* ดูแลรักษา อาคาร สิ่งปลูกสร้าง เครื่องจักร หรือ สิ่งอํานวยความสะดวกที่เกี่ยวข้องของโรงงาน
* กําหนดความต้องการทรัพยากร การจัดสรรงาน และ กําหนดเวลาการผลิตเพื่อให้บรรลุเป้าหมาย
* กําหนดนโยบายและขั้นตอนการทํางานเพื่อให้การดําเนินงานมีประสิทธิภาพ
* ตรวจสอบให้แน่ใจว่านโยบายบริษัทฯเป็นไปตามกฎของรัฐบาล
* จัดตารางตรวจเช็ค การบํารุงรักษาเครื่องจักร และอุปกรณ์ อย่างเป็นประจํา เพื่อป้องกันเครื่องจักรหยุดทํางาน
* จัดตารางเวลาและดูแลการดําเนินงานของโรงงานให้เป็นไปตามข้อกําหนดและคุ้มค่าต่อเวลาการผลิตที่เหมาะสม
* เมื่อเกิดการร้องเรียนด้านแรงงานให้ดําเนินการแก้ไขปัญหา
* คํานวณกําลังการผลิตของโรงงานเพื่อให้เกิดผลิตผลที่จําเป็น รวมไปถึง วัตถุดิบ, เทคนิค และ กระบวนการดําเนินงาน
ให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุด
* ปรับใช้เครื่องจักรและติดตั้งเทคนิคที่ทันสมัยตามตลาดของเครื่องจักรกล เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพ และลดต้นทุนการผลิต
* สินค้าต้องได้คุณภาพ และการส่งมอบสินค้าใด้ตรงเวลา ตามที่ลูกค้าต้องการ
* วิเคราะห์ต้นทุนรายวันเพื่อรักษาค่าใช้จ่ายรายเดือนของโรงงาน และบรรลุเป้าหมายรายได้
* ตะหนักถึงความเสี่ยงที่จะเกิดปัญหาต่อโรงงานและมีแนวทางแก้ไขที่เหมาะสม หรือมีแผนสํารอง
* ตรวจสอบให้แน่ใจว่าผู้ใต้บังคับบัญชาปฏิบัติตามกฎหน้าที่ และผลผลิตได้ตามความต้องการขององค์กร
* มอบหมายงานบุคคลให้ตรงกับความสามารถ และคุ้มค่า
* วางแผน กํากับ ประสานงาน และจัดสรรทรัพยากรที่จําเป็น เพื่อให้แผนการผลิตบรรลุเป้าหมายและประสบความสําเร็จ
* จัดทํามาสเตอร์แพลน ให้ทีมผู้บริหารทบทวนทุก ๆเดือน
* หน้าที่อื่น ๆตามที่ได้รับมอบหมายโดยผู้ช่วยผู้บริหาร
คุณสมบัติผู้สมัคร
* วุฒิการศึกษา ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาที่เกี่ยวข้อง
* อายุระหว่าง 30-45
* มีประสบการณ์ด้านการจัดซื้อ อย่างน้อย 5-10 ปีขึ้นไป
* ทักษะเฉพาะด้าน และการฝึกอบรมที่จําเป็น
* มีความสามารถในการเป็นผู้นํา , มีทักษะในการบริหารงานที่ดี
* มีความสามารถในการคิดเชิงวิพากษ์ , มีความสามารถการคิดเชิงกลยุทธ์
* การจัดการบริหารงานและผลผลิต
สวัสดิการ
1. ประกันสังคม เงินทดแทน ทันตกรรม สงเคราะห์บุตร
2. ข้าวเปล่าฟรี มื้อเที่ยง กับ ช่วงโอที
3. ค่ากะ
4.ค่าเบี้ยขยัน
5.ค่าครองชีพ (พนักงานรายวัน)
6. ฝึกอบรมภายใน/ภายนอก เพื่อเพิ่มทักษะ เสริมศักยภาพ ตามตําแหน่งงาน
7. เงินช่วยเหลืองานงานสมรส
8. เงินช่วยเหลืองานฌาปนกิจ
9.ตรวจสุขภาพประจําปี
10.ชุดยูนิฟอร์มบริษัท
11.สังสรรค์ประจําปี
12.ท่องเที่ยวประจําปี
13.ปรับเงินเดือนประจําปี(ตามผลงาน KPI)
14.โบนัส(ตามผลประกอบการ)
สถานที่ปฏิบัติงาน
บริษัท ตงเฉิน อีเล็คทริค เคเบิ้ล แอนด์ไวร์ จํากัด
วิธีการรับสมัครงาน
- Walkin
- ทางอีเมลล์ [email protected]
- ทางโทรศัพท์ ติดต่อฝ่าย HR ได้ที่คุณสุดารัตน์ 02-429-7139 ต่อ 12
- สายตรง ฝ่าย HR.(061)4059824
* มีความสามารถและกลยุทธ์ในการสร้างและพัฒนาโรงงาน บนรากฐานตามวิสัยทัศน์และคุณค่าของ
* ตรวจสอบการปฏิบัติการของโรงงานด ําเนินการได้อย่างราบรื่นและมีประสิทธิภาพ
* ดูแลการทํางานประจําวันของปฏิบัติการโรงงาน และรายงานต่อทีมผู้บริหาร
* ดูแลการควบคุมคุณภาพตลอดจนกระบวนการผลิต
* เป็นผู้นําทีมเพื่อให้บรรลุเป้าหมายการดําเนินงาน ในด้านคุณภาพ ผลผลิต ราคา และ การส่งมอบ
* ดูแลรักษา อาคาร สิ่งปลูกสร้าง เครื่องจักร หรือ สิ่งอํานวยความสะดวกที่เกี่ยวข้องของโรงงาน
* กําหนดความต้องการทรัพยากร การจัดสรรงาน และ กําหนดเวลาการผลิตเพื่อให้บรรลุเป้าหมาย
* กําหนดนโยบายและขั้นตอนการทํางานเพื่อให้การดําเนินงานมีประสิทธิภาพ
* ตรวจสอบให้แน่ใจว่านโยบายบริษัทฯเป็นไปตามกฎของรัฐบาล
* จัดตารางตรวจเช็ค การบํารุงรักษาเครื่องจักร และอุปกรณ์ อย่างเป็นประจํา เพื่อป้องกันเครื่องจักรหยุดทํางาน
* จัดตารางเวลาและดูแลการดําเนินงานของโรงงานให้เป็นไปตามข้อกําหนดและคุ้มค่าต่อเวลาการผลิตที่เหมาะสม
* เมื่อเกิดการร้องเรียนด้านแรงงานให้ดําเนินการแก้ไขปัญหา
* คํานวณกําลังการผลิตของโรงงานเพื่อให้เกิดผลิตผลที่จําเป็น รวมไปถึง วัตถุดิบ, เทคนิค และ กระบวนการดําเนินงาน
ให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุด
* ปรับใช้เครื่องจักรและติดตั้งเทคนิคที่ทันสมัยตามตลาดของเครื่องจักรกล เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพ และลดต้นทุนการผลิต
* สินค้าต้องได้คุณภาพ และการส่งมอบสินค้าใด้ตรงเวลา ตามที่ลูกค้าต้องการ
* วิเคราะห์ต้นทุนรายวันเพื่อรักษาค่าใช้จ่ายรายเดือนของโรงงาน และบรรลุเป้าหมายรายได้
* ตะหนักถึงความเสี่ยงที่จะเกิดปัญหาต่อโรงงานและมีแนวทางแก้ไขที่เหมาะสม หรือมีแผนสํารอง
* ตรวจสอบให้แน่ใจว่าผู้ใต้บังคับบัญชาปฏิบัติตามกฎหน้าที่ และผลผลิตได้ตามความต้องการขององค์กร
* มอบหมายงานบุคคลให้ตรงกับความสามารถ และคุ้มค่า
* วางแผน กํากับ ประสานงาน และจัดสรรทรัพยากรที่จําเป็น เพื่อให้แผนการผลิตบรรลุเป้าหมายและประสบความสําเร็จ
* จัดทํามาสเตอร์แพลน ให้ทีมผู้บริหารทบทวนทุก ๆเดือน
* หน้าที่อื่น ๆตามที่ได้รับมอบหมายโดยผู้ช่วยผู้บริหาร
คุณสมบัติผู้สมัคร
* วุฒิการศึกษา ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาที่เกี่ยวข้อง
* อายุระหว่าง 30-45
* มีประสบการณ์ด้านการจัดซื้อ อย่างน้อย 5-10 ปีขึ้นไป
* ทักษะเฉพาะด้าน และการฝึกอบรมที่จําเป็น
* มีความสามารถในการเป็นผู้นํา , มีทักษะในการบริหารงานที่ดี
* มีความสามารถในการคิดเชิงวิพากษ์ , มีความสามารถการคิดเชิงกลยุทธ์
* การจัดการบริหารงานและผลผลิต
สวัสดิการ
1. ประกันสังคม เงินทดแทน ทันตกรรม สงเคราะห์บุตร
2. ข้าวเปล่าฟรี มื้อเที่ยง กับ ช่วงโอที
3. ค่ากะ
4.ค่าเบี้ยขยัน
5.ค่าครองชีพ (พนักงานรายวัน)
6. ฝึกอบรมภายใน/ภายนอก เพื่อเพิ่มทักษะ เสริมศักยภาพ ตามตําแหน่งงาน
7. เงินช่วยเหลืองานงานสมรส
8. เงินช่วยเหลืองานฌาปนกิจ
9.ตรวจสุขภาพประจําปี
10.ชุดยูนิฟอร์มบริษัท
11.สังสรรค์ประจําปี
12.ท่องเที่ยวประจําปี
13.ปรับเงินเดือนประจําปี(ตามผลงาน KPI)
14.โบนัส(ตามผลประกอบการ)
สถานที่ปฏิบัติงาน
บริษัท ตงเฉิน อีเล็คทริค เคเบิ้ล แอนด์ไวร์ จํากัด
วิธีการรับสมัครงาน
- Walkin
- ทางอีเมลล์ [email protected]
- ทางโทรศัพท์ ติดต่อฝ่าย HR ได้ที่คุณสุดารัตน์ 02-429-7139 ต่อ 12
- สายตรง ฝ่าย HR.(061)4059824
ส่งรายชื่อติดต่อโปรไฟล์
บริษัท ตงเฉิน อีเล็คทริค เคเบิ้ล แอนด์ไวร์ จํากัด
ตามตกลง
ตามตกลง
ตามตกลง
ตามตกลง
ตำแหน่ง ผู้ช่วยผู้จัดการโรงงาน (asst.factory manager) ได้รับคัดเลือกจาก บริษัท ตงเฉิน อีเล็คทริค เคเบิ้ล แอนด์ไวร์ จํากัด บริษัท ที่ Joboko.com จะสังเคราะห์เงินเดือนของ โดยอัตโนมัติ ค้นหาตำแหน่งงานเพิ่มเติมสำหรับ บริษัท ผู้ช่วยผู้จัดการโรงงาน (Asst.Factory Manager) หรือ บริษัท ตงเฉิน อีเล็คทริค เคเบิ้ล แอนด์ไวร์ จํากัด ในลิงก์ บน