สิ่งที่ต้องการในงาน
1. ประกันสุขภาพกลุ่ม คุ้มครองทุกกรณี (IPD / OPD / อุบัติเหตุ)
2. กองทุนสํารองเลี้ยงชีพ
3. ประกันสังคมและกองทุนเงินทดแทน
4. โบนัส และปรับเงินเดือนประจําปี
5. เงินช่วยเหลือครอบครัวกรณีต่างๆ เช่น (มงคลสมรส / คลอดบุตร / อุปสมบท / เยี่ยมไข้ / ฌาปนกิจ)
6. กิจกรรมเสริมสร้างความสัมพันธ์ประจําปี (กีฬาสี / งานเลี้ยงประจําปี / กิจกรรมตามวันสําคัญต่างๆ)
7. ตรวจสุขภาพประจําปี
8. ปฏิบัติงานวันจันทร์ - ศุกร์ หยุดเสาร์-อาทิตย์ (เฉพาะตําแหน่ง)
9. ห้องออกกําลังกาย (Fitness) สําหรับพนักงาน
10. สนามฟุตซอลสําหรับพนักงาน
11. ห้องละหมาดสําหรับพนักงานอิสลาม
12. ห้องพยาบาลและอุปกรณ์ปฐมพยาบาล
13. พนักงานทุกระดับมีการอบรมเพื่อพัฒนาความรู้และเสริมศักยภาพตลอดทั้งปี
14. Commission และ Incentive (เฉพาะตําแหน่ง)
15. ค่าเดินทาง และเบี้ยเลี้ยง (เฉพาะตําแหน่ง)
16. เสื้อฟอร์มพนักงาน (ประจําสาขา)
17. ซื้อสินค้าราคาพิเศษสําหรับพนักงาน
18. สวัสดิการเงินกู้ยืมเพื่อที่อยู่อาศัยกับ ธอส.
19. ทุนการศึกษาสําหรับพนักงานและบุตร
20. วันหยุดประจําปีไม่น้อยกว่า 13 วันต่อปี
21. วันหยุดพักผ่อนประจําปี (พักร้อน) เริ่มต้น 6-9 วันต่อปี (ตามอายุงาน)
22. วันหยุดสําหรับกิจธุระ (ลากิจ) 3-7 วันต่อปี (ตามอายุงาน)
2. กองทุนสํารองเลี้ยงชีพ
3. ประกันสังคมและกองทุนเงินทดแทน
4. โบนัส และปรับเงินเดือนประจําปี
5. เงินช่วยเหลือครอบครัวกรณีต่างๆ เช่น (มงคลสมรส / คลอดบุตร / อุปสมบท / เยี่ยมไข้ / ฌาปนกิจ)
6. กิจกรรมเสริมสร้างความสัมพันธ์ประจําปี (กีฬาสี / งานเลี้ยงประจําปี / กิจกรรมตามวันสําคัญต่างๆ)
7. ตรวจสุขภาพประจําปี
8. ปฏิบัติงานวันจันทร์ - ศุกร์ หยุดเสาร์-อาทิตย์ (เฉพาะตําแหน่ง)
9. ห้องออกกําลังกาย (Fitness) สําหรับพนักงาน
10. สนามฟุตซอลสําหรับพนักงาน
11. ห้องละหมาดสําหรับพนักงานอิสลาม
12. ห้องพยาบาลและอุปกรณ์ปฐมพยาบาล
13. พนักงานทุกระดับมีการอบรมเพื่อพัฒนาความรู้และเสริมศักยภาพตลอดทั้งปี
14. Commission และ Incentive (เฉพาะตําแหน่ง)
15. ค่าเดินทาง และเบี้ยเลี้ยง (เฉพาะตําแหน่ง)
16. เสื้อฟอร์มพนักงาน (ประจําสาขา)
17. ซื้อสินค้าราคาพิเศษสําหรับพนักงาน
18. สวัสดิการเงินกู้ยืมเพื่อที่อยู่อาศัยกับ ธอส.
19. ทุนการศึกษาสําหรับพนักงานและบุตร
20. วันหยุดประจําปีไม่น้อยกว่า 13 วันต่อปี
21. วันหยุดพักผ่อนประจําปี (พักร้อน) เริ่มต้น 6-9 วันต่อปี (ตามอายุงาน)
22. วันหยุดสําหรับกิจธุระ (ลากิจ) 3-7 วันต่อปี (ตามอายุงาน)
ประโยชน์
คุณสมบัติผู้สมัคร :
1. เพศชาย/หญิง อายุ 19-35 ปี
2. วุฒิการศึกษา ม.3 - ปริญญาตรี
3. บุคลิกภาพดี มีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดี ใจรักงานด้านบริการ
4. มีประสบการณ์ด้านงานขาย และ บริการลูกค้า
5. มีความรู้เกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ Computer,Notebook,SmartPhone เป็นอย่างดี
6. ชอบเรียนรู้สิ่งใหม่ๆตลอดเวลา
1. เพศชาย/หญิง อายุ 19-35 ปี
2. วุฒิการศึกษา ม.3 - ปริญญาตรี
3. บุคลิกภาพดี มีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดี ใจรักงานด้านบริการ
4. มีประสบการณ์ด้านงานขาย และ บริการลูกค้า
5. มีความรู้เกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ Computer,Notebook,SmartPhone เป็นอย่างดี
6. ชอบเรียนรู้สิ่งใหม่ๆตลอดเวลา
ส่งรายชื่อติดต่อโปรไฟล์
ติดต่อ ฝ่ายทรัพยากรบุคคล
บริษัท คอมเซเว่น จํากัด (มหาชน)
แนะนำ บริษัท
บริษัท คอมเซเว่น จํากัด (มหาชน) งาน
เลขที่ 549/1 ถนนสรรพาวุธ แขวงบางนาใต้ เขตบางนา กรุงเทพมหานคร 10260
ตำแหน่ง พนักงานขาย ประจําร้าน banana สาขาโลตัส แก่งคอย (สาขาเปิดใหม่) ได้รับคัดเลือกจาก บริษัท คอมเซเว่น จํากัด (มหาชน) บริษัท ที่ Saraburi (สระบุรี) Joboko.com จะสังเคราะห์เงินเดือนของ โดยอัตโนมัติ ค้นหาตำแหน่งงานเพิ่มเติมสำหรับ บริษัท พนักงานขาย ประจําร้าน BaNANA สาขาโลตัส แก่งคอย (สาขาเปิดใหม่) หรือ บริษัท คอมเซเว่น จํากัด (มหาชน) ในลิงก์ บน
แนะนำ บริษัท
บริษัท คอมเซเว่น จํากัด (มหาชน) งาน
เลขที่ 549/1 ถนนสรรพาวุธ แขวงบางนาใต้ เขตบางนา กรุงเทพมหานคร 10260