พนักงานบันทึกข้อมูล ระดับ 1สํานักงาน กองทุนอ้อยและน้ําตาลทราย

รายละเอียดงาน
ทําหน้าที่พิมพ์เอกสาร หนังสือ รายงาน คําสั่ง แบบฟอร์มต่าง ๆ เป็นต้น ถ่ายเอกสาร จัดเรียง ตรวจทาน ดูแลรักษาเครื่องคอมพิวเตอร์ที่ใช้ในการปฏิบัติงาน ตลอดจนวัสดุอุปกรณ์ในการพิมพ์ และปฏิบัติหน้าที่อื่นตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติผู้สมัคร
วุฒิประกาศนียบัตรวิชาชีพ (ปวช.) ทางบัญชี พาณิชยการ เลขานุการ วิศวกรรมคอมพิวเตอร์ หรือเทียบได้ ไม่ต่ํากว่านี้ ที่ ก.พ. กําหนดหรือคณะกรรมการบริหารกองทุนกําหนด ว่าใช้เป็นคุณสมบัติเฉพาะสําหรับตําแหน่งนี้ได้
มีสัญชาติไทย
มีอายุระหว่าง 18-60 ปี บริบูรณ์
สามารถทํางานให้สํานักงานได้เต็มเวลา
เป็นผู้เลื่อมใสในการปกครองระบอบประชาธิปไตยตามรัฐธรรมนูญด้วยความบริสุทธิ์ใจ
ไม่เป็นผู้ดํารงตําแหน่งทางการเมือง
ไม่เป็นผู้มีหนี้สินล้นพ้นตัว หรือเคยเป็นบุคคลล้มละลาย
ไม่เป็นผู้มีกายทุพพลภาพจนไม่สามารถปฏิบัติงานได้ ไร้ความสามารถหรือจิตฟั่นเฟือน ไม่สมประกอบ หรือเป็นโรคดังต่อไปนี้ (ก) โรคเรื้อน (ข) โรคติดยาเสพติดให้โทษร้ายแรง (ค) โรคพิษสุราเรื้อรัง (ง) วัณโรคในระยะอันตราย หรือ (จ) โรคที่ทางราชการประกาศกําหนดให้ เป็นโรคติดต่อที่ไม่สามารถรักษาให้หายขาดได้
ไม่เป็นผู้อยู่ในระหว่างถูกพักราชการ พักงาน หรือต้องหาคดีอาญาเว้นแต่ความผิดลหุโทษ หรือความผิดอันได้กระทําโดยประมาท หรือไม่เป็นผู้ที่เคยถูกลงโทษ ให้ออก ปลดออก ไล่ออกจากราชการหรือรัฐวิสาหกิจ หรือถูก ปลดออกจากงาน
ไม่เป็นผู้ที่เคยต้องรับโทษจําคุก โดยคําพิพากษาถึงที่สุดให้จําคุก เว้นแต่ความผิดลหุโทษ หรือความผิดอันได้กระทําโดยประมาท
สวัสดิการ
- เบิกค่ารักษาพยาบาลครอบครัว คือ ตัวเอง สามี/ภรรยา ลูก พ่อ และแม่
- เบิกค่าเล่าเรียนบุตร
- เงินบําเหน็จ
สถานที่ปฏิบัติงาน
สํานักงาน กองทุนอ้อยและน้ําตาลทราย
วิธีการรับสมัครงาน
1. สมัครด้วยตัวเอง
2. สมัครทาง Email
3. สมัครทางไปรษณีย์
หมายเหตุ
มีความรู้ ความสามารถในการใช้เครื่องคอมพิวเตอร์ และโปรแกรมไมโครซอฟออฟฟิศ (Word, Excel, Power point)
1. หลักเกณฑ์และวิธีการสอบ
การสอบเพื่อวัดความรู้ความสามารถและสมรรถนะ ครั้งที่ 1 สอบข้อเขียน คะแนนเต็ม 100 คะแนน
(๑) ความรู้เกี่ยวกับคอมพิวเตอร์ในการปฏิบัติงาน ดังนี้
(๑.๑) ความรู้เกี่ยวกับการใช้คอมพิวเตอร์ เทคโนโลยีสารสนเทศและการแก้ปัญหาคอมพิวเตอร์เบื้องต้น
(๑.๒) ความรู้เกี่ยวกับการใช้งานโปรแกรมสําเร็จรูป (Microsoft Office)
(๑.๓) ความรู้เบื้องตันเกี่ยวกับพระราชบัญญัติว่าด้วยการกระทําความผิดเกี่ยวกับคอมพิวเตอร์ (ฉบับที่ ๒) พ.ศ. ๒๕๖๐
(๒) ความรู้เกี่ยวกับระบบงานสารบรรณ
2. หลักเกณฑ์และวิธีการสอบผ่านข้อเขียน
การประเมินความรู้ความสามารถและสมรรถนะ ครั้งที่ 2 สอบสัมภาษณ์ คะแนนเต็ม 100 คะแนน
ประเมินบุคคลเพื่อพิจารณาความเหมาะสมกับตําแหน่งจากประวัติส่วนตัว ประวัติการศึกษา ประวัติการทํางาน จากการสังเกตพฤติกรรมและการสัมภาษณ์ ทั้งนี้ อาจใช้วิธีการอื่นใดเพิ่มเติมเพื่อพิจารณาความเหมาะสมในด้านต่าง ๆ เช่น ความรู้
ที่อาจใช้เป็นประโยชน์ในการปฏิบัติงาน ความสามารถ ประสบการณ์ ท่วงทีวาจา อุปนิสัย อารมณ์ ทัศนคติ คุณธรรมและจริยธรรม การปรับตัวเข้ากับผู้อื่น มนุษยสัมพันธ์ การประสานงานการติดต่อสื่อสาร การคิดวิเคราะห์ การแก้ไขปัญหา และ การตัดสินใจ ความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ ปฏิภาณไหวพริบ และบุคลิกภาพอื่น ๆ เป็นต้น